Arbeitszeugnisse formulieren und interpretieren

Rechtsgrundlagen - Aufbau - Interpretation        - Coronabedingt jetzt auch online! -
Seminar-Nr.: 20014042

Zeugnisarten

  • Einfaches und Qualifiziertes Zeugnis
  • Zwischen- und Abschlusszeugnis
  • Wechsel der Zeugnisart
Rechtliche Grundlagen für die Zeugniserstellung
  • Zeugnisanspruch und Erlöschen des Zeugnisanspruchs
  • Haftung
Inhalte und Formulierungen
  • Systematik und Aufbau von Arbeitszeugnissen
    • Tätigkeitsbeschreibungen
    • Beurteilung von Fach- und Führungskenntnissen
    • Beurteilung von Leistung und Verhalten
  • Die Methoden der Beurteilungsverschlüsselung und die richtige Anwendung
  • Inhaltsverbote
Durchsetzung des Ausstellungs- und Berichtigungsanspruchs
  • Welche Ansprüche der Mitarbeiter auf Ausstellung oder Korrektur eines Zeugnisses geltend machen kann
Erarbeiten und Diskutieren von Zeugnisbeispielen und Gerichtsurteilen

SEMINARGEBÜHREN

Keine weiteren Angaben

TRAINER*IN

Keine weiteren Angaben

SONSTIGES

Keine weiteren Angaben

 

KATEGORIE

Personalcontrolling + Administration

TRAININGSART

Präsenztraining

DAUER & UHRZEIT

02.06.2021
09:00 - 17:00 Uhr

ORT

VERANSTALTENDE

Bildungswerk der Niedersächsischen Wirtschaft

KONTAKT

Katja Oehl-Wernz

Telefon: 0511 96167-50
E-Mail: Keine weiteren Angaben