Die digitale Transformation verändert die Arbeitswelt und damit die Führungsarbeit fundamental.
Die Herausforderungen verlangen ein verändertes Führungsverständnis und ein bewusstes Gestalten der Unternehmenskultur: Es gilt neue Methoden in der Zusammenarbeit und in der Führung zu finden, digitale Werkzeuge sollen den Arbeitsfluss am Laufen halten und  Beziehungen müssen auf ganz andere Weise aufgebaut und gestaltet werden.

Ihr Nutzen

Sie lernen digitale Methoden und Werkzeuge kennen und können sie einordnen
Sie wissen, worauf Sie bei der Führung auf Distanz achten müssen
Sie wissen, wie Sie Ihr Team auch auf Distanz führen und motivieren können

Kernthemen

- Modul 1: Digital führen mit Methoden und Werkzeuge
  Sie lernen verschiedene Möglichkeiten kennen, wie Sie mit Ihrem Team interagieren
  können. Sie erleben Methoden, welche den Teamaustausch fördern und die
  Kommunikation vereinfachen. Sie erkennen Stolperfallen und können diesen
  entgegenwirken

- Modul 2: Digital führen mit Know-how und Leadership
  Sie lernen auf die Signale in Onlinemeetings zu achten, stellen die richtigen Fragen, um
  das Teammeeting im flow zu halten. Sie erstellen ein Drehbuch für Ihr Teammeeting.

- Modul 3: Digital führen mit Ihrem persönlichen Stempel
  Sie überprüfen Ihr Drehbuch, wählen die für Sie richtigen Methoden und Werkzeuge aus
  und stellen dieses auf den Prüfstand. Sie entwickeln Ihren persönlichen Stil und prägen
  damit Ihre Teammeetings auch im digitalen Raum.

Ablauf

Im Preis inbegriffen sind 3 Online-Seminare mit einer Dauer von jeweils einer Stunde.

04.05.21 Modul 1

11.05.21 Modul 2

25.05.21 Modul 3

Die Trainerin steht innerhalb des Zeitraums für individuelle Beratungsgespräche zu den Seminarthemen zur Verfügung.