• Die arbeitsrechtlichen Rechte und Pflichten


• Das Arbeitsvertragsverhältnis
  
  - Weisungsrecht des Arbeitgebers
  
  - Versetzungen, Umsetzungen, Entsendungen
  
  - Mehr- und Schichtarbeit
  
  - Urlaubsfragen
  
  - Störungen im Arbeitsverhältnis
  
  - Unpünktlichkeit, unentschuldigtes Fehlen
  
  - Schlechtleistung, Arbeitsverweigerung
  
  - Arztbesuche, Vorlage eines ärztlichen Attestes
  
  - Abmahnung, Verwarnung, Verweis
  
  - Beendigung des Arbeitsverhältnisses
  
  - (Kündigung) insbesondere im Zusammenhang mit Fehlzeiten

Optional am 2. Tag

• Betriebsverfassungsrecht
  
  - Rechtsstellung der Betriebsratsmitglieder
  
  - Arbeitsbefreiung für Betriebsratsarbeit
  
   

Mitwirkungs- und Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats

- Beteiligungs- und Mitbestimmungstatbestände

- die Beteiligung des Betriebsrats bei Mitarbeitergesprächen und Beschwerden   der Arbeitnehmer (§§ 81 – 85 BetrVG)

- Ausgewählte Mitbestimmungstatbestände des § 87 BetrVG

- Fragen der betrieblichen Ordnung

- Mitbestimmung bei Arbeitszeit und Pausen

- Rechts- und Regelungsfragen zu Überstunden

- §§ 96 ff BetrVG bei der Einführung von Maßnahmen der betrieblichen Berufsbildung, Auswahl der Teilnehmer

- Mitbestimmung bei personellen Einzelmaßnahmen

- § 99 BetrVG: Zustimmungsverweigerungsgründe, Zustimmungsersetzungsverfahren und einstweiliges Verfahren