1. Warum LinkedIn für Recruiting?

• Aktuelle Statistiken & Entwicklungen im Recruiting über LinkedIn


• Warum Kandidat:innen LinkedIn als Informationsquelle nutzen

2. Profiloptimierung für Recruiter:innen

• Sichtbarkeit und Glaubwürdigkeit steigern


• Professionelles Auftreten für den Erstkontakt mit Kandidat:innen

3. Das perfekte Unternehmensprofil

• Aufbau & Gestaltung: Was gehört wohin?


• Kontaktmöglichkeiten für Bewerber:innen einrichten


• Employer Branding mit klarer Positionierung

4. Content für Arbeitgeber:innen

• Welche Formate funktionieren für Unternehmen?


• Beispiele für Postings im Recruiting-Kontext


• Praxisübungen: Kurze Content-Ideen entwickeln

5. Netzwerk & Zielgruppen

• Relevante Kandidat:innen finden und gezielt ansprechen


• Netzwerk strategisch erweitern

6. LinkedIn-Recruiting-Funktionen

• Überblick über LinkedIn-Pakete für Recruiting


• LinkedIn-Ads im Recruiting-Kontext (Einführung)


• Jobsuche & Bewerbungsfunktion einstellen


• Eine Stellenanzeige auf LinkedIn veröffentlichen

7. Erfolgreiche Ansprache von Kandidat:innen

• Do’s & Don’ts in der Kommunikation


• Praxisbeispiele für gelungene Ansprachen

8. Abschluss: 6 Recruiting-Tipps für den Alltag

• Zusammenfassung der wichtigsten Handlungsempfehlungen